評価制度

2025年9月12日

今回は前回の続きで、１on１面談を意味のある時間にするためのポイントを2つお伝えします。１on１面談を効果的に行うと決意しても、スキルは一朝一夕には身につきません。しかし、上手に練習すれば、驚くほど質が上がります。ポ […]

2025年9月11日

9月半ばを迎え、そろそろ多くの企業で面談の季節がやってきました。多くの管理職のみなさんは「また面談か…」と思っていらっしゃるかもしれませんが、1on1面談は実は管理職の“隠れたスーパーパワー”になり得ます。しっかり戦 […]

2025年9月10日

〜制度を“会社の成長エンジン”にするために〜「制度を作ったのに、現場では形骸化している」「評価シートが査定時にしか使われない」「社員から“何を見られているのかわからない”という声が出ている」このような悩みは、多くの経営 […]

2025年9月9日

突然ですが、「今からあなたの部下を評価してください」と言われても、すぐに筆が進む管理職は少ないのではないでしょうか。たとえば、こんな場面をよく耳にします。数字の成果は出しているけれど、チームワークに課題がある社員目 […]